項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，他們所肩負(fù)的責(zé)任就是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成全部工作，在不超出預(yù)算的情況下實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。項(xiàng)目經(jīng)理的工作即是對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)劃、組織和控制，從而為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目目標(biāo)提供領(lǐng)導(dǎo)決策。
Z&X
2019-10-17
總是有很多項(xiàng)目經(jīng)理在抱怨，抱怨復(fù)雜的人際關(guān)系，每天都要耗費(fèi)大量的精力去溝通客戶去溝通組員，說(shuō)自己只想安安靜靜的做好本職工作。這其實(shí)是比較狹隘的認(rèn)識(shí)，這是一個(gè)悖論，在企業(yè)內(nèi)從事項(xiàng)目管理工作，不可能做到這一點(diǎn)。對(duì)于重視人際交往或者流程管理的項(xiàng)目經(jīng)理或者技術(shù)員，反而能更好的推進(jìn)和解決項(xiàng)目問(wèn)題。對(duì)于排斥人際交往、排斥流程，反而處處碰壁。
Z&X
2019-09-29
有個(gè)很不容樂(lè)觀的難題，就是說(shuō)要求事先溝通交流的偏少，沒(méi)有給別的各個(gè)部門預(yù)埋充足的相互配合時(shí)間，造成時(shí)間和人力資源都很急迫，融洽不動(dòng)。做工程項(xiàng)目經(jīng)理情商智商很關(guān)鍵，你能在技術(shù)性或管理方法的各個(gè)方面有薄弱點(diǎn)，可是人際交往的融洽層面不可以有薄弱點(diǎn)，由于它是反映情商智商的地區(qū)，因此工程項(xiàng)目經(jīng)理在行政人事管理進(jìn)行協(xié)作時(shí)，必須給相互配合的各個(gè)部門預(yù)埋充足沒(méi)有響應(yīng)的時(shí)間，必須先溝通交流再審查，提早告知另一方，讓另一方提前準(zhǔn)備充分準(zhǔn)備。
Z&X
2019-09-10
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